一名亚马逊员工回忆了他们在最终见到杰夫·贝佐斯之前必须经历的艰难面试过程。

虽然安·希亚特(Ann Hiatt)后来为自己铺平了一条成功的职业道路，但有一段时间她对自己的就业前景并不抱有希望。

2002年从华盛顿大学毕业后，希亚特发现她的许多同学都在努力找工作。

带着这样的想法，她决定打开自己的思维，进入一个她从未想过自己会尝试的职业——科技。

希亚特没有做助理的经验，但他大胆尝试，向亚马逊申请了贝索斯初级助理的职位。

尽管缺乏经验，希亚特还是得到了该公司的回复，并被邀请参加面试。

她说最初的面试“令人眼花缭乱”，因为她“连续面试了所有的高级助理，有些面试持续了一整天”。

幸运的是，她付出的时间得到了回报，希亚特进入了最后的面试阶段。然而，这位招聘人员没有提到是贝佐斯本人。

虽然很多人都预料到自己会被潜在的新老板拷问，但贝佐斯只问了希亚特两个问题。

她在CNBC的一篇文章中写道:“贝佐斯在采访开始时承诺，他只会问两个问题，第一个问题将是一个‘有趣的’脑筋急转弯。”

对于第一个问题，希亚特必须估计西雅图市的玻璃窗格数量。

Urm,什么?

希亚特承认，一开始她被这个问题“吓坏了”，但她很快就冷静下来，做了一些计算。

在解释她是如何得出这个答案的时候，她写道:“我概述了我将如何从西雅图的人口数量开始，谢天谢地，我猜对了，大约是100万，只是为了让数学更容易一些。

“然后我说，他们每个人都将有一个家，一种交通方式，一个办公室或学校——所有这些都将有窗户。所以我建议我们根据这些平均值进行估计。”

经过10分钟的数学计算，希亚特向贝佐斯展示了她的估计。

“看来是对的，”他当时对她说，显然对她的回答很满意。

现在，对于第二个问题，这位商业大亨问了希亚特她的职业目标。

“我告诉他，亚马逊已经被证明是一家充满雄心和激情的公司，”希亚特回忆说。

“我想像他们一样，学习他们所知道的东西。他们的优势是在我个人想要发展的领域，所以这种经历的价值是显而易见的，尽管它感觉像是在转移我成为一名教授的目标。

我解释说，我不知道如何成为一名助理，但我知道不断走出自己的舒适区有多么重要。我想跳进一个天文数字般的学习和成长曲线。”

在她成功的回答之后，希亚特“当场”被录用，剩下的就是历史了。

从初级助理开始，她在亚马逊期间继续与贝佐斯密切合作，最终成为他的执行商业伙伴之一。

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